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公司召开2017年度劳动模范、标兵座谈会
发布日期:[18-07-28 10:55:45]
     7月27日,公司召开了2017年度劳动模范、标兵座谈会,公司党委书记、董事长龙思源、纪委书记徐万明出席了会议,劳模、标兵班组长等20余人参加了会议。会议由工会副主席陈险峰主持。 会上,陈险峰通报了公司落实中央八项规定精神和中华全国总工会、办公厅《关于进一步加强和规范劳模修养工作》的通知要求,不再组织2017年度评选出的劳模、标兵班组长外出疗养,给予现金奖励的决定。 龙思源强调:党的十八大以来,党中央出台了“八项规定”精神,相关部委也出台了一系列的制度要求,作为国有企业必须坚决执行,中华全国总工会、办公厅《关于进一步加强和规范劳模修养工作》的通知要求,对组织劳模休假疗养也做了具体要求,公司工会要认真学习领会文件精神并严格执行,同时要积极探索对评选出先进的激励形式,真正有效的激励先进,营造争当先进、追赶先进的氛围。 龙思源介绍了公司上半年的生产经营情况,深刻的剖析当前公司面临的经营形势,指出2018年千亿国际处于转型的最困难、最关键的时期,要实现公司的各项经营目标,要落实好重点工作的推进,要敬畏市场,要在提升竞争优势、降本增效、提高劳动生产率等方面下功夫。面向未来,在数字化、信息化、智能化、轻量化的背景下,要实现千亿国际长远的发展,从公司战略层面、雅安资源优势利用上正积极争取集团的支持,向底盘系统轻量化产品发展,助推千亿国际转型升级。在围绕生产经营上,工会要持续开展好劳动竞赛,要每年都有主题,与市场、成本以及“八精工程”等相结合,以劳动竞赛为载体,调动员工的全员参与,发挥劳模、标兵的示范引领性,带领全体员工共同为一流企业、百亿千亿国际目标的实现奋勇拼搏。 座谈会上,劳模、标兵代表发言表示支持公司党委的决定,并在今后的工作中更加努力工作,起好模范带头作用。
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